"Seulement 30 personnes ont été reclassées en interne. Il y a 180 offres de postes non pourvues en interne et on va licencier 300 personnes. Alors qu'avec un peu d'effort, on pourrait presque recaser tout le monde", soupire Emmanuel Brie, délégué syndical CFDT de Nexity. Le premier promoteur immobilier de France avait annoncé le 25 avril 2024 la suppression de 502 postes dans son pôle promotion-construction, soit 28% de réduction des effectifs sur le périmètre.

 

Un plan social de plus de 30 millions d'euros

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