Alors que les agences d'architecture font face à une crise sans précédent, les conditions de travail des salariés reviennent au cœur des préoccupations. Le Syndicat national des acteurs et professions de l'architecture (Synatpau), qui représente les salariés et compte plus de 4.370 adhérents, alerte sur les difficultés rencontrées par la profession. Son président, Stéphane Calmard, évoque dans une interview les conséquences de la conjoncture économique, les attentes de la nouvelle génération et les négociations engagées pour faire évoluer la convention collective.

Batiactu : Comment se portent les architectes salariés aujourd'hui ?

Stéphane Calmard : Depuis un an, le secteur enregistre des liquidations judiciaires, mais également des licenciements économiques et des ruptures conventionnelles. Je n'ai pas observé un tel phénomène depuis la fin de mes études [dans les années 1990, ndlr]. Nous connaissons régulièrement des crises économiques, mais celle-ci est sans commune mesure avec celles que nous avons connues depuis 2000. Cela résulte notamment d'une forme d'abandon des politiques publiques, en particulier en matière de logement. Toutes les agences qui travaillaient sur ce segment se sont retrouvées sans projets. Il y a bien sûr les élections, qui ralentissent l'activité. Je pense aux élections municipales du printemps et à l'élection présidentielle de 2027, mais ce ne sont pas, elles, qui provoquent les liquidations judiciaires.

Batiactu : Cette période impacte-t-elle la santé mentale des salariés ?

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